Náborová kampaň roku

O kategorii

Komplexnost marketingové kampaně k podpoře náboru zaměstnanců může často pokrývat několik kanálů včetně online reklamy, aktivního talent sourcingu a offline reklamy včetně billboardů, reklamy v rádiu či polepů dopravních prostředků a služebních aut. V této kategorii hodnotíme náborové kampaně přesahující rámec inzerátů nebo náborového videa.

Metodologie

V této kategorii jsou hodnoceny náborové kampaně. Doporučení finalisté jsou vybíraní podle následujících kritérií:

Kreativita – jak je kampaň originální, použité komunikační kanály a celkové technické a obsahové zpracování.
Zajímavost – jak je kampaň atraktivní pro kandidáty (engagement).
Efektivita – jak byla kampaň úspěšná.

Vítěz kategorie Náborová kampaň roku 2025

ORLEN UNIPETROL

ORLEN Unipetrol vsadil na nečekaný přístup k náboru technických pozic a trefil do černého. V kampani inspirované filmem Postradatelní vytvořil tým „Nepostradatelných,“ kteří ukazují, že i technické profese mohou být plné výzev a týmové síly. Výsledkem bylo téměř 10 000 životopisů a nárůst přijatých zaměstnanců o 132 % oproti předchozímu roku. Spot běžel v kinech, online, v MHD i na sportovních akcích, čímž oslovil široké publikum napříč regiony.